Job-Plattform befreit Kreativschaffende von Papierkram

Kreative Talente begeistern ihre Auftraggeber/-innen mit ihren Skills. Was viele von ihnen weniger leidenschaftlich machen, ist Eigenwerbung und Administration, sei es aus Bescheidenheit oder weil schlichtweg die Zeit fehlt. We Talents stellt neue Funktionen vor, die Abhilfe schaffen.

Sie sind Meister und Meisterinnen ihres Fachs und arbeiten leidenschaftlich gerne, administrative Arbeiten kosten aber viel Zeit und Nerven. Hier setzt die Online-Plattform We Talents an. Sie erleichtert die Zusammenarbeit zwischen Auftraggebern und Kreativen mit vielen innovativen Funktionen.

Eigenwerbung leicht gemacht

Wer auf We Talents ein Profil und ein Skillboard anlegt, wird über Google gefunden. Denn die Inhalte werden von We Talents extra für die Suchmaschine optimiert. So werden Visibilität und Reichweite weit über die Plattform hinaus erhöht. Wer bei Google nach bestimmten Skills sucht, findet den Weg zu den Profilen der entsprechenden Talente.

Aber auch innerhalb von We Talents gibt es Tools, um mehr Aufmerksamkeit von potenziellen Auftraggebern zu erhaschen – und zwar mit bebilderten Skillboards und sogenannten «Book Now»-Flaggen, die es Auftraggeber/-innen ermöglichen, die gewünschten Talente direkt und unkompliziert über das Profil zu buchen.

Das eigene Profil kann leicht via Promotionslink in eigenen Communitys geteilt werden. Auch das bietet wieder eine Möglichkeit, Traffic aufs Skillboard zu leiten und direkt gebucht zu werden.

All-in-One-Management

Das Bookingtool für Kreative und Auftraggeber/-innen macht es beiden Parteien leicht. Mit einem automatisierten Lohn- und Abrechnungssystem werden die Lohnzahlungen inkl. Versicherungen, AHV-Beiträgen, Kinderzulagen und der ganze sonstige Papierkram direkt zwischen We Talents und den Arbeitnehmenden geregelt – ob diese nun juristisch selbstständig sind oder nicht. Dank des neuen, integrierten Payrollings übernimmt We Talents die Rolle des Arbeitgebers. Sogar für Aufträge ausserhalb der Plattform kann der Dienst in Anspruch genommen werden. So sind die Lohnabrechnungen übersichtlich an einem Ort abgelegt.

Die Talente haben auf ihrem persönlichen Dashboard jederzeit den Überblick über Aufträge, Rechnungen, sicheres Payment und Gutschriften. So werden sie von lästigen Formalitäten befreit und können sich voll und ganz auf ihre Berufung konzentrieren.

Revenue aus Abo-Modell und Transaktionsgebühren

Das Anlegen eines Profils auf We Talents ist für Nutzer kostenlos. Erst wenn sie passende Angebote entdecken und von den oben genannten Funktionen profitieren möchten, wählen sie aus unterschiedlichen Abo-Versionen ab CHF 8.90 pro Monat die passende Variante aus. Auf abgewickelte Geschäfte erhebt We Talents zudem eine Transaktionsgebühr von drei bis fünf Prozent.

Über die Gründer

Christian Klinner und Romano Strebel haben beide einen beruflichen Hintergrund in den Bereichen Werbung, Medien und Marketing. Seit 2004 haben sie aus einer Idee und mit einem Investment von 7000 Franken drei Unternehmen aufgebaut. Für die Ron Orp GmbH sind heute 45 Menschen in einer Festanstellung und eine Handvoll Freelancer tätig. Im Jahr 2020 sind sie eine strategische Partnerschaft mit Beat Odinga eingegangen, der sich an den Unternehmen beteiligt hat. Er fungiert als Sparringspartner und Treiber. Die drei Männer vereint das Interesse an urbanen Themen rund um das Wohnen, Arbeiten und Leben.

www.wetalents.net